photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Au sein de la Résidence Les Astérides, vous assurez les missions suivantes : - Accompagner et aider de manière individuelle et collective des personnes, en situation de handicap mental, dans tous les actes de la vie quotidienne afin de renforcer l'autonomie et l'estime de soi par la valorisation des compétences et des ressources de chacun, - Participer à l'animation et à la mise en œuvre des projets personnalisés, de la vie de l'établissement dans son ensemble, - S'inscrire dans un travail pluridisciplinaire, - Préparer et participer aux réunions d'équipe, de synthèse..., - Faire le lien avec la famille dans le cadre de la référence, - Participer à la vie institutionnelle et est acteur dans la maîtrise et l'application des bonnes pratiques professionnelles, - Contribuer à la cohérence du projet de service. Date d'embauche envisagée : 01/03/2026 au 31/08/2026 Date limite de dépôt de candidature : 28/02/2026 Salaire selon la convention collective CN66. - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé, - Expérience d'accompagnement et d'animation auprès de personnes en situation de handicap, - Avoir un esprit d'initiative et d'innovation, - Capacité organisationnelle et relationnelle, -[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Alès, 30, Gard, Occitanie

Crèche de 16 places - Accueil collectif du jeune enfant Poste à 30 h hebdomadaires Équipe de 7 professionnel-le-s engagés et bienveillants Notre crèche associative est un lieu où l'on prend soin des enfants. et aussi des adultes qui les accompagnent Nous recherchons un-e professionnel-le diplomé-e Éducateur-rice de Jeunes Enfants ou un-e Auxiliaire de Puériculture pour venir enrichir notre équipe. Ce que nous vous proposons : - Une petite structure conviviale, centrée sur le respect du rythme de l'enfant et faisant partie d'un centre social de quartier - Un vrai travail d'équipe, dans un climat de confiance - Un projet pédagogique vivant, porté collectivement - Un travail autour de la parentalité Vos missions communes aux 2 profils : - Accueillir chaque enfant et sa famille avec attention et bienveillance - Accompagner les enfants dans leur développement, leur autonomie et leurs découvertes - Participer activement à la vie quotidienne de la crèche et aux temps d'équipe . Participer aux sorties Profil 1 - Éducatrice de Jeunes Enfants (EJE) Attentes spécifiques du poste EJE - Être référente du projet pédagogique de la crèche - Proposer, organiser et évaluer des[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un(e) Responsable Ressources Humaines. Sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines basé à Lyon, vous serez le référent RH pour une dizaine d'établissements sur la région sud ouest. Il s'agit d'un poste itinérant basé à Toulouse, impliquant des déplacements hebdomadaires (3-4 jours par semaine) dans le Sud-Ouest. Vos missions principales seront : Accompagnement des directeurs : Vous les accompagnerez dans la gestion quotidienne des thématiques RH, sur des sujets très opérationnels (relations individuelles ou collectives / interface avec Centre de service partagé / recrutement / plan de formation). Interface entre la Direction des Ressources Humaines et les établissements : Vous veillerez à la bonne compréhension par ces derniers de processus techniques, à l'application des accords d'entreprise. Reporting et analyse : Vous suivrez les indicateurs RH (absentéisme, turnover, recrutement) et fournirez des analyses régulières à la DRH et à la direction des opérations. Gestion de projet : Vous serez l'interface opérationnelle dans le cadre de gestion de projets RH et notamment dans le cadre de dossiers d'intégration[...]

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Agent / Agente d'archivage en entrepôt

Emploi

Saint-Orens-de-Gameville, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La CPAM de la Haute-Garonne recrute 2 Techniciens d'archivage (H/F) pour son service Archives du Contrôle. Localisation : Saint-Orens Date prise de fonction : lundi 09/03/2026 Contrat : CDD 3 mois avec possibilité de renouvellement 3 mois Temps plein : 39 h + RTT Rémunération : 1917,57 € brut mensuel Nos avantages : + 13ème mois, primes (sous conditions) + mutuelle, titres restaurant, remboursement 75 % transport en commun, Comité d'Entreprise + horaires variables + forfait mobilité durable Vous cherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission de service public ! Au sein d'une équipe de 2 personnes, vous participerez aux missions suivantes : o Trier les archives AT selon des consignes spécifiques. o S'assurer que le dossier de l'assuré est toujours actif dans nos bases de données. o Effectuer éventuellement des tâches administratives (contrôle de dossiers sur écran). o Manutention de boîtes d'archives à déplacer, trier et reclasser sur des rayonnages parfois très haut. o Reclassement et référencement des archives à prévoir. o Enregistrement des références des boîtes dans un tableau d'inventaire. L'activité nécessite[...]

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Contrôleur(se) sécurité services prévention Sécurité Sociale

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Travailler au sein du service de prévention des risques professionnels à la CARSAT Midi-Pyrénées, c'est faire partie d'un collectif qui s'engage à accompagner les entreprises de la région dans le but d'améliorer la santé et la sécurité de leurs salariés. Nos équipes se composent de contrôleurs de sécurité et d'ingénieurs conseils qui agissent sur le terrain auprès des entreprises, avec plusieurs pôles d'expertises (Centre de Mesures Physiques), un pôle formation ainsi qu'un pôle administratif. Le/la contrôleur(se) de sécurité est spécialisé(e) dans la prévention des nuisances physiques (bruit, rayonnements, vibrations, .) et des risques chimiques (ventilation). Il intervient également dans le champ des ambiances physiques de travail (ambiances thermiques, éclairage). Vos missions seront les suivantes : - Effectuer des mesures physiques (vitesses et pression d'air, bruit, vibrations, rayonnements.) dans les entreprises, en interpréter les résultats et préconiser des solutions concrètes de prévention des risques physiques et chimiques, par exemple en aidant les entreprises à rédiger un cahier des charges technique, - Rendre compte de ces éléments dans un rapport écrit et[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

A la recherche de nouvelles opportunités professionnelles ? Le Conseil Départemental de l'Hérault, 5500 agents au service d'1,2 millions d'héraultais, recherche un-e Chargé-ée de la gestion du temps de travail au sein de sa Direction des ressources humaines, Pôle Carrière & Recrutement, Direction Carrière & Rémunération. Situé au cœur d'une région riche en diversité culturelle et naturelle, le département de l'Hérault offre un cadre de travail stimulant et propice à l'épanouissement professionnel. En rejoignant nos équipes, vous participerez activement au dynamisme du service public. En tant que Chargé-ée de la gestion du temps de travail, vous serez chargé-ée d'assurer le respect et la mise en œuvre du cadre règlementaire relatif au temps de travail des agents de la collectivité. Vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser l'analyse juridique, du suivi et du contrôle de l'ensemble des actes liés à la gestion du temps de travail - Garantir la réalisation des actions relatives aux modalités d'organisation et aménagement du temps de travail (campagne compte épargne temps, suivi des demandes et situations particulières, calcul et mise à jour des droits...) -[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi

Sauvian, 34, Hérault, Occitanie

Vos missions seront : - Assister et/ou accompagner des enfants et adolescents en situation de handicap (physique, sensoriel, mental, cognitif, psychique.) dans les actes de la vie quotidienne, dans leurs soins et dans leurs relations à l'environnement (mobilité, toilette, alimentation, sorties.). - Préparer, programmer et animer des activités individuelles et collectives adaptées aux projets individualisés. - Co-construire, mettre en œuvre, suivre et évaluer les projets individualisés pour la partie qui le concerne. - Garantir la qualité et la sécurité de l'accueil et du cadre de vie des personnes accueillies. - Choisir et mettre en œuvre les outils et techniques éducatives et de socialisation. - Evaluer les potentialités des personnes accueillies. - Partager et formaliser ses observations avec l'ensemble des parties prenantes. - Participer à la vie institutionnelle. - Evolution possible sur des horaires d'Internat. Aptitudes : - Capacités d'adaptation, d'organisation et prise d'initiatives. - Sens de l'écoute, de l'observation et de la compréhension. - Etre force de proposition pour les activités. - Qualités relationnelles et goût du contact. - Savoir travailler en équipe[...]

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Agent / Agente de restauration collective

Emploi Social - Services à la personne

Noyal-sur-Vilaine, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'agent de Restauration réalise les services des 3 repas en salle à manger, tout en assurant les tâches en amont et en aval (mise en place, remise en état de la salle). Il contribue par l'ensemble de sa prestation à la qualité du service et de l'accueil des résidents. - Distribution et service des repas, - Maintenance et hygiène des locaux - Accompagnement des convives pendant le temps de repas - Réceptionner, ranger et distribuer les produits du service - Maintenir des locaux et matériels en état selon les règles d'hygiène et de sécurité - Faire la plonge Horaires : 7H30-14H30 ou 11H45-20H15 ou 14H-21H Vous travaillerez sur ces 3 horaires. Être polyvalent, organisé et rigoureux sont des qualités indispensables à l'exercice du métier d'agent de restauration. Le contrôle et le respect des procédures sont des aspects importants du métier. Poste en CDD en remplacement d'un arrêt de travail

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'association LA CLEF DES CHAMPS soutient l'ouverture de crèches plein air, à gestion associative. Nous valorisons le contact quotidien avec la nature toute l'année pour les jeunes enfants, la découverte et le respect de l'environnement. Accueil, activités, siestes et repas dehors. Notre projet écoresponsable met au cœur de ses préoccupations la santé environnementale des petits et des grands, l'ensemble des décisions étant prises de manière collective avec les professionnel.les et les parents. Notre premiere crèche a ouvert à Baud en janvier 2022 avec 24 places, la deuxième en janvier 2024 à la Bellangerais avec 16 places. Être AEPE à La clef des champs c'est intégrer une équipe pluriprofessionnelle d'éducateur.trice.s nature partageant un projet commun, valoriser un accueil bienveillant des jeunes enfants et des familles en plein air. Vos missions Accueillir l'enfant en plein air, proposer des activités en lien avec la nature et l'environnement, en respectant son rythme, ses besoins et ses désirs. Participer aux soins relatifs aux besoins de chaque enfant. Soutenir les parents dans leur fonction parentale. Travailler en équipe et en-co-éducation, faire vivre le projet[...]

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Chef des cuisines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montfort-sur-Meu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Recrutement par : Mutation / Détachement / CDI Quotité de travail : Poste à temps plein (37h30) Horaires : Flexibles sur la base de 7h30 par jour Salaire : Rémunération en fonction de l'expérience et selon la grille indiciaire TH Poste de Catégorie B Lieu de travail : Centre hospitalier de Brocéliande, à 50% sur le site de Montfort-sur-Meu et à 50% sur le site de Saint-Méen-le-Grand A compter du 1er mars 2026 Descriptif du poste : Présentation générale du secteur d'activité : Le / La chef(fe) de cuisine encadre l'équipe de restauration répartie sur les deux sites et assure le bon fonctionnement du service restauration. Rattachement hiérarchique : L'agent est placé sous l'autorité hiérarchique du Responsable logistique. Rattachement fonctionnel : q Liaisons en interne : o Agents des services support de l'établissement (achats, technique, qualité, hygiène) o Agents des services de soins et d'hébergements o Correspondants fonctionnels du CHU q Liaisons en externe : o Fournisseurs et transporteurs o Groupements d'achat et membres adhérents de ces groupements o Représentants du GHT et des membres du GHT Haute-Bretagne o Autorités de contrôle et d'inspection Fonctions[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'ADPEP36 recrute pour son Pôle DAME Sur l'accueil de jour à CHÂTEAUROUX 1 accompagnant éducatif et social(H/F) CDD à temps plein suivant Convention Collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir dès que possible ---------------- Au sein du Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) de l'association accompagnant des enfants et adolescents âgés de 3 à 25 ans présentant des déficiences intellectuelles et/ou des troubles du spectre autistique, sous la responsabilité du chef de service, vous serez chargé(e) au sein de l'accueil de jour de Châteauroux de : - Accompagner et co-accompagner les enfants, adolescents et jeunes adultes dans leur parcours de vie et de santé, - Mettre en place les projets personnalisés d'accompagnement des usagers au regard de leurs besoins et de leurs attentes - Animer leur projet personnalisé d'accompagnement en collaboration avec les divers partenaires sur le territoire et sur leurs différents lieux de vie (domicile, école, .), - Animer et/ou co-animer des activités socio-éducatives dans l'optique de favoriser leur développement personnel (autonomie, prise de responsabilité, socialisation, développement des connaissances[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'ADPEP36 recrute pour son Pôle DAME Sur l'accueil de jour à ISSOUDUN 1 accompagnant éducatif et social(H/F) CDD à temps plein suivant Convention Collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir dès que possible ---------------- Au sein du Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) de l'association accompagnant des enfants et adolescents âgés de 3 à 25 ans présentant des déficiences intellectuelles et/ou des troubles du spectre autistique, sous la responsabilité du chef de service, vous serez chargé(e) au sein de l'accueil de jour d'ISSOUDUN de : - Accompagner et co-accompagner les enfants, adolescents et jeunes adultes dans leur parcours de vie et de santé, - Mettre en place les projets personnalisés d'accompagnement des usagers au regard de leurs besoins et de leurs attentes - Animer leur projet personnalisé d'accompagnement en collaboration avec les divers partenaires sur le territoire et sur leurs différents lieux de vie (domicile, école, .), - Animer et/ou co-animer des activités socio-éducatives dans l'optique de favoriser leur développement personnel (autonomie, prise de responsabilité, socialisation, développement des connaissances[...]

photo Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Accompagnateur / Accompagnatrice d'enfants ou d'adolescents

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Direction ou Service : Au sein du Pôle Asile Accueil Hébergement Intitulé du poste : Accompagnateur(trice) social(e) Localisation géographique : Grenoble (véhicule de service à disposition) Finalité du poste : Vous assurez l'accompagnement global des usagers du service d'Hébergement d'Urgence de Droit Commun (HUDC). Vous êtes sous la responsabilité du Chef de service. Vous participez à la mise en œuvre des orientations définies par l'association et la Direction générale. Activités principales : Au sein de notre Hébergement d'Urgence de Droit Commun (HUDC) situé à Grenoble, vous serez en charge notamment de : - L'accueil, l'évaluation de la situation, l'information et l'orientation de chaque nouvel hébergé ; - L'accompagnement social et le suivi administratif et médical de tous les hébergés ; - La gestion de la vie quotidienne ; - La médiation aussi bien entre les hébergés que dans les relations entre ceux-ci et les associations, les services publics... ; - La conduite de projets d'intérêt collectif ; - Le travail en réseau avec les partenaires ; - La gestion locative des logements de nos hébergés ; Compétences requises : - Diplôme d'Etat travail social niveau[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pont-de-Claix, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos de la mission - Préparation des ingrédients, assemblage des plats froids et chauds - Mise en place des espaces de restauration - Distribution des repas (service au comptoir, self-service) - Accueil des clients, prise de commandes et encaissement - Débarrassage des tables et plateaux - Respect des normes d'hygiène (HACCP) et de sécurité alimentaire - Nettoyage et entretien des ustensiles, matériels et locaux Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Enseignement - Formation

Montrond-les-Bains, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Offre d'emploi : Employé(e) de restauration Établissement : Collège Saint Pierre - Montrond-Les-Bains CDI temps partiel annualisé Le groupe scolaire Jean-Paul II (900 élèves) à Montrond-les-Bains et Saint-Galmier dans la Loire - diocèse de Saint Etienne (42), sous tutelle de la communauté de l'Emmanuel, est composé d'une école maternelle, d'une école primaire, des deux collèges et d'un lycée. Le Collège Saint Pierre, 350 élèves, recrute un(e) Employé(e) de restauration. CDI - Temps partiel annualisé à pourvoir à compter du 23 février 2026. Offre d'emploi : Employé(e) de restauration - Plonge / Nettoyage / Service Description du poste : Nous recherchons un(e) employé(e) de restauration motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous aurez principalement la charge de la plonge et du nettoyage des espaces de restauration. Vous pourrez également être amené(e) ponctuellement à participer à la distribution des repas. Missions principales : Assurer la plonge manuelle et/ou mécanisée Nettoyer et entretenir la salle de restauration, les équipements et les surfaces de travail Trier et évacuer les déchets selon les procédures en vigueur Respecter les règles d'hygiène[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'Urssaf, via la collecte des cotisations et contributions sociales, permet le financement des prestations de la Sécurité Sociale (remboursement des frais médicaux, allocations familiales et aide au logement, pension de retraite, etc.) Le secteur recouvrement forcé - ligne Travailleurs Indépendants recrute : 1 Gestionnaire Recouvrement forcé à partir du 1er avril 2026 Et les missions ? Le titulaire de l'emploi sera chargé au sein de sa ligne d'affectation de : - Gérer un portefeuille de débiteurs en lien avec les commissaires de justice - Mettre en œuvre les actions de recouvrement amiable et contentieux, en négociant avec les usagers des solutions de paiement adaptées - Accompagner les entreprises et usagers en difficulté dans la recherche de solutions de règlement - Gérer les comptes faisant l'objet de procédures collectives, de situations de surendettement ou concernant des débiteurs décédés ou disparus - Prévenir les risques de prescription en initiant les procédures de recouvrement appropriées - Contribuer à la gestion des créances irrécouvrables Si vous vous retrouvez dans le profil ci-dessous, vous êtes notre prochain talent ! - Capacité à mener des échanges[...]

photo Médiathécaire

Médiathécaire

Emploi Administrations - Institutions

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Ville de Gien recrute un(e) médiathécaire pour sa Médiathèque Ludothèque, lieu culturel dynamique et ouvert à tous les publics, favorisant l'accès à la lecture, à la culture et aux pratiques artistiques. Missions principales : - L'accueil, l'inscription et le renseignement des usagers, - La gestion des collections, - La participation à la programmation culturelle du service, - La préparation et l'animation d'accueils de groupes. Activités détaillées : - Permanences d'ouverture au public en salle ou à l'accueil, - Catalogage et traitement intellectuel des collections, commandes et suivi budgétaire, - Renfort et soutien à l'organisation d'événements culturels (contes, spectacles, expositions, ateliers.), - Animation de groupes (scolaires, petite enfance, publics en situation de handicap, etc.). Connaissances requises - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel), - Connaissance d'un SIGB, idéalement Orphée ou équivalent. Compétences et savoir-faire - Sens de l'organisation, réactivité et capacité à gérer les priorités, - Sens de l'accueil et adaptabilité aux différents publics, - Capacités de rédaction et notions de gestion budgétaire. Savoir être attendus - Qualités[...]

photo Monteur / Monteuse de panneaux photovoltaïques

Monteur / Monteuse de panneaux photovoltaïques

Emploi Electricité

Temple-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de notre activité en croissance, nous recrutons un manœuvre photovoltaïque pour renforcer nos équipes terrain. Missions : - Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous interviendrez sur des chantiers de centrales photovoltaïques et aurez notamment en charge : - La pose et le démontage des protections collectives (garde-corps, lignes de vie, balisage), - La pose des systèmes de fixation des panneaux photovoltaïques, - Le tirage de câbles et l'aide au raccordement, - La manutention et la pose des panneaux solaires. Profil recherché : - Vous êtes énergique, volontaire et fiable, - Vous aimez le travail physique en extérieur et le travail en équipe, - Vous comprenez et acceptez pleinement la vie en déplacement, principalement dans le Grand Sud-Ouest (semaines hors domicile), - Vous respectez strictement les consignes de sécurité, Une première expérience dans le bâtiment, l'électricité ou le photovoltaïque est un plus (non obligatoire). Savoir conduire un chariot télescopique et une nacelle est un atout. Poste non compatible avec une contrainte forte de retour quotidien à domicile. Conditions : - Lundi 8h au vendredi 12h - Déplacements réguliers (Grand Sud-Ouest) Indemnités[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Gorges du Tarn Causses, 48, Lozère, Occitanie

L'association les P'tits Cailloux organise sur la commune de Sainte Enimie un accueil de loisirs périscolaire ouvert chaque mercredis en période scolaire. Nous accueillons les enfants à partir de 3 ans et jusqu'à 11 ans. Dans le cadre de l'augmentation des effectifs d'enfants accueillis, l'association recrute un.e animateur.ice pour renforcer son équipe, dès que possible et jusqu'à la fin de l'année scolaire. Nature du contrat : Contrat d'engagement Educatif (CEE) 1 jour par semaine. Durée du poste : Prise de poste le 11 février jusqu'au 24 juin inclus soit 15 mercredi + 2 journées de préparation Rémunération : 60€ net /jour si titulaire du BAFA ou équivalent. 50€ net/jour si non diplômé.e. Lieux de travail : dans les locaux de l'école de Sainte Enimie. Journée de préparation dans les locaux de l'association à Quézac. Temps de travail : mercredi 8h-18h Diplôme souhaité : BAFA ou équivalent. Débutant accepté. Expérience appréciée. Poste à pourvoir dès que possible

photo Conseiller(ère) commercial(e) bien-être auprès particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) bien-être auprès particuliers

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Tout commence par une histoire vraie. Celle de Juliette, une maman qui, à un moment clé de sa vie, choisit de ralentir. Deux années de pause pour se reconstruire, respirer, explorer le bien-être et des pratiques simples' d'abord pour elle, puis pour son enfant Le poste : De cette parenthèse naissent des ateliers doux, joyeux et accessibles Les enfants en redemandent, les parents observent des changements concrets, le bouche-à-oreille fait le reste. Ce qui n'était qu'une intuition personnelle devient une aventure collective, aujourd'hui transmise à près de 1 000 animateurs partout dans le monde. Aujourd'hui, l'aventure continue et s'ouvre à de nouveaux animateurs. Votre rôle : faire vivre ces ateliers auprès de publics variés - enfants, ados, adultes, familles, professionnels - dans des lieux qui leur ressemblent (crèches, écoles, médiathèques, salles de yoga, entreprises'). Créer du lien, transmettre avec simplicité - et voir, très concrètement, l'impact de ce que vous apportez. Profil recherché : C'est une activité indépendante, que vous développez à votre rythme. Elle peut venir compléter une activité existante ou devenir une nouvelle étape professionnelle,[...]

photo Gestionnaire en assurances

Gestionnaire en assurances

Emploi Assurances

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Votre mission Vous assurez le suivi et la gestion des contrats d'assurance de personne, tout en contribuant à la fidélisation client par une posture pédagogique et proactive. Poste sans objectifs de production : la priorité est la qualité de service et l'accompagnement client. Vos principales responsabilités - Traitement des opérations courantes : rachats, arbitrages, versements, modifications contractuelles, changements de situation, etc. - Mise en place et suivi des contrats : Assurance-vie / Capitalisation, Retraite (PER), Prévoyance, Santé, Homme clé, Épargne salariale (PEE/PERCOL). - Interface avec les partenaires assureurs : suivi des délais, relances, complétude des dossiers. - Suivi administratif et conformité : collecte des pièces, contrôle, traçabilité et archivage. - Relation client : réponses structurées, accompagnement pédagogique, suivi des demandes jusqu'à résolution. - Détection d'opportunités : identification de besoins complémentaires et remontée au conseiller/dirigeant. Profil recherché - Expérience : 5 à 10 ans sur un poste similaire (cabinet de courtage, agence générale, banque/assurance). - Solides connaissances en Assurance de Personne : épargne/retraite,[...]

photo Vendeur / Vendeuse en bijouterie

Vendeur / Vendeuse en bijouterie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Maison Riviera, marque de bijoux française, récemment implantée à Cherbourg, recherche, dans le cadre de son développement, deux vendeur(se)s passionné(e)s, à temps partiels, pour rejoindre son équipe et contribuer au succès du magasin. Missions principales : - Représenter les valeurs et l'univers de Maison Riviera auprès de la clientèle de la région. - Accueillir, conseiller et fidéliser une clientèle en quête de pièces en acier inoxydable de haute qualité. - Assurer la gestion autonome du magasin : ouverture/fermeture, gestion des stocks, mise en valeur des collections, et respect des standards de la marque. - Participer activement à la vie commerciale de la boutique et aux actions de promotion locales pour ancrer la notoriété de Maison Riviera à Cherbourg. Profil recherché : Expérience en vente, idéalement dans le secteur de la bijouterie ou du prêt à porter. Sens du service client et capacité à incarner l'image de marque avec professionnalisme. Autonomie, rigueur et polyvalence pour assurer la gestion quotidienne du point de vente. Qualités requises : Dynamisme et aisance relationnelle. Passion pour la bijouterie et sensibilité à l'esthétique des collections Maison[...]

photo Chef / Cheffe de production en industrie agroalimentaire

Chef / Cheffe de production en industrie agroalimentaire

Emploi Restauration - Traiteur

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons notre nouveau/nouvelle Chef(fe) responsable production froid, pour notre École Militaires de Querqueville : Sites qui accueillent des élèves entre 18 et 40 ans et un corps professoral permanent (70 % d'élèves et 30 % de professeurs.). Site ouvert 7j/7, avec 1400 repas par jours sur 3 services qui sont proposés par jour : petit-déjeuner, déjeuner et dîner. Vous travaillerez du lundi au vendredi et superviserez une équipe. Vos missions : - préparation des entrées et desserts - Maitrise des normes d'hygiènes - Manager l'équipe de 8 personnes Vos avantages: Convention collective de la restauration collective 13ème mois Repas en nature Accès prestations comité d'entreprise

photo Négociateur / Négociatrice immobilier

Négociateur / Négociatrice immobilier

Emploi Immobilier

Granville, 50, Manche, Normandie

Au sein de notre future agence Laforêt Granville, nous ne recherchons pas seulement des négociateurs immobiliers. Nous cherchons avant tout des personnalités. Des femmes et des hommes animés par l'envie de réussir, de se dépasser, de performer, mais aussi de s'épanouir dans un métier profondément humain, au sein d'une équipe soudée, bienveillante et familiale. Que vous veniez de l'immobilier, du commerce, de la vente, de la relation client ou même d'un tout autre univers professionnel, ce qui compte pour nous, c'est votre motivation intrinsèque, votre goût du contact, votre ténacité et votre envie d'apprendre. Chez Laforêt, nous aimons former, accompagner et faire grandir nos collaborateurs. Personne n'est laissé seul : vous serez soutenu(e), encadré(e) et encouragé(e) à chaque étape. En tant que négociateur(trice) indépendant(e) en immobilier, vous accompagnerez vos clients dans leurs projets de vente et d'achat, avec une approche personnalisée, humaine et qualitative. Vous développerez votre portefeuille en toute autonomie, tout en bénéficiant de la force du collectif, du partage d'expérience et de la dynamique d'équipe. Ce métier s'adresse à des profils engagés et[...]

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Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Administrations - Institutions

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Description de l'offre Dans le cadre du programme annuel d'enquêtes auprès des ménages, l'Insee recherche un enquêteur/ice avec une quotité de travail à 60 % sur la zone d'Épernay et de Reims. Ses missions : l'enquêteur travaille sur le terrain. Il organise sa tournée (repérage des logements à enquêter, envoi des lettres-avis, prise de rdv) puis se rend au domicile des enquêtés pour réaliser l'enquête à l'aide d'un ordinateur portable. Il transmet ensuite les données collectées à l'équipe Insee en bureau. L'enquêteur effectue des relevés de prix et contrôle des données de caisse. L'enquêteur doit travailler dans le respect de la confidentialité, des délais impartis et des protocoles imposés. Il doit veiller également à la bonne image de l'Insee. Il doit assister aux séances de formation à l'Insee établissement de Reims et de Nancy. L'équipement informatique et téléphonique est fourni, les déplacements indemnisés CDD de 3 ans à partir du 1er avril 2026 Compétence(s) du poste - Classer les données collectées d'une enquête - Collecter les résultats d'une enquête - Compléter les formulaires, les questionnaires et les compte rendus - Guider une personne lors d'une enquête -[...]

photo Enquêteur / Enquêtrice terrain

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Administrations - Institutions

Reims, 51, Marne, Grand Est

Description de l'offre Dans le cadre du programme annuel d'enquêtes auprès des ménages, l'Insee recherche un enquêteur/ice avec une quotité de travail à 100 % sur la zone de Reims. Ses missions : l'enquêteur travaille sur le terrain. Il organise sa tournée (repérage des logements à enquêter, envoi des lettres-avis, prise de rdv) puis se rend au domicile des enquêtés pour réaliser l'enquête à l'aide d'un ordinateur portable. Il transmet ensuite les données collectées à l'équipe Insee en bureau. L'enquêteur effectue des relevés de prix et contrôle des données de caisse. L'enquêteur doit travailler dans le respect de la confidentialité, des délais impartis et des protocoles imposés. Il doit veiller également à la bonne image de l'Insee. Il doit assister aux séances de formation à l'Insee établissement de Reims et de Nancy. L'équipement informatique et téléphonique est fourni, les déplacements indemnisés CDD de 3 mois à partir du 1er avril 2026 Compétence(s) du poste - Classer les données collectées d'une enquête - Collecter les résultats d'une enquête - Compléter les formulaires, les questionnaires et les compte rendus - Guider une personne lors d'une enquête - Préparer l'intervention,[...]

photo Comptable principal / Comptable principale

Comptable principal / Comptable principale

Emploi

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Maine Ateliers, SCOP, entreprise de l'Économie Sociale et Solidaire, assure une mission sociale forte au travers de ses différentes activités depuis plus de 30 ans. À taille humaine, où la simplicité, le bon sens et la solidarité règnent, notre entreprise et ses 140 collaborateurs sont prêts à vous accueillir dans un environnement où l'humain et la coopération sont au cœur de chaque action. Nous recherchons un assistant comptable (H/F). En collaboration avec votre responsable, vous aurez pour missions : La saisie et le contrôle des factures ; Le suivi des paiements et rapprochements bancaires ; La préparation et la déclaration de la Tva; La participation à l'élaboration des bilans et situations comptables intermédiaires ; Le suivi des immobilisations et de la trésorerie. Profil recherché Formation en comptabilité / gestion est demandée Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels comptables (EBP) ; Rigueur, fiabilité et discrétion ; Esprit d'équipe Nous vous offrons Un environnement de travail bienveillant et collaboratif ; Une entreprise engagée, où chaque salarié(e) est acteur/trice du projet collectif ; Des missions variées et formatrices ; Une[...]

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Moniteur / Monitrice de golf

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Ploemel, 56, Morbihan, Bretagne

Le golf Ugolf d'Ailette (56) est à la recherche d'un(e) moniteur(trice) de golf pour intégrer son équipe dans le cadre d'un CDI. VOS MISSIONS : Animer les cours avec pédagogie et sécurité ; Enseigner en cours collectifs ou individuels, de l'initiation au perfectionnement ; Assurer le suivi administratif des dossiers (inscriptions, compétitions, etc.) en lien avec le personnel d'accueil ; Assurer la promotion de l'école et maintenir le lien avec les parents des élèves ; Proposer des solutions d'amélioration continue pour développer l'activité de l'école Développer la fidélisation, prospection et vente des produits Enseignement et du matériel ; Participation à l'organisation et animation des événements et des compétitions sur site ; Informer/former le personnel accueil sur la bonne compréhension des produits ; Veiller au bon entretien du matériel pédagogique; Développer les cours sur Trackmann Développer les fiiting Moniteur de golf (H/F) Bluegreen de Saint Laurent (56) Le golf Ugolf d'Ailette (56) est à la recherche d'un(e) moniteur(trice) de golf pour intégrer son équipe dans le cadre d'un CDI. VOTRE PROFIL : Vous avez décidé de faire de votre passion pour le golf un[...]

photo Auditeur / Auditrice qualité

Auditeur / Auditrice qualité

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

Offre d'emploi : Inspecteur- Auditeur -formateur - préleveur en Hygiène Alimentaire - H/F Lieu de travail : Secteur Lorient/Vannes (56) + déplacements réguliers limitrophes (découchage possible sur ce poste). Contrat de travail : CDI- Temps plein Rejoindre NORMEC ABIOLAB AVIMAR Depuis 1986, AVIMAR intervient auprès d'entreprises de Production Animale, d'Agro-Alimentaire et d'enseignes de la distribution. Les collaborateurs d'AVIMAR sont reconnus pour leurs compétences en matières de sécurité alimentaire à tous les stades des filières de production et de distribution. Nos équipes composées d'experts dans leurs domaines sont la force de notre structure. Présents sur tout le territoire national, nous continuons quotidiennement notre développement pour atteindre notre objectif principal : préserver la santé humaine ! Description du poste Dans le cadre de son développement, NORMEC ABIOLAB AVIMAR recrute un.e Inspecteur-Auditeur-formateur- préleveur en Hygiène Alimentaire Secteur Lorient/Vannes (56) + déplacements réguliers limitrophes en CDI. Sous la responsabilité du responsable de secteur , vous aurez notamment les missions suivantes : - Réaliser des audits de conseils[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Château-Chinon (Ville), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

"Poste à pourvoir dès que possible" La crèche gérée par le Centre Social et Médico-Social du Haut Morvan, recrute un-e Éducateur-rice de Jeunes Enfants (EJE) en CDD d'un an à temps plein, dans le cadre de la convention collective ALISFA. Vos missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participerez activement à : - L'accompagnement du jeune enfant dans son développement, son autonomie et son bien-être - La mise en œuvre et le suivi du projet pédagogique - L'observation et l'analyse des besoins des enfants - Le travail en partenariat avec les familles, dans une relation de confiance - La réflexion et la dynamique d'équipe autour des pratiques professionnelles Profil recherché - Diplôme d'État d'Éducateur-rice de Jeunes Enfants exigé - Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe - Capacité d'initiative et d'adaptation - Intérêt pour le travail associatif et les valeurs de l'éducation populaire Conditions - Rémunération selon la convention collective ALISFA, selon ancienneté Candidature Merci d'adresser CV et lettre de motivation à : Mme la Présidente du Centre Social du Haut Morvan coordinationanimation.cshm@gmail.com

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Conseiller(ère) commercial(e) bien-être auprès particuliers

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Tout commence par une histoire vraie. Celle de Juliette, une maman qui, à un moment clé de sa vie, choisit de ralentir. Deux années de pause pour se reconstruire, respirer, explorer le bien-être et des pratiques simples' d'abord pour elle, puis pour son enfant Le poste : De cette parenthèse naissent des ateliers doux, joyeux et accessibles Les enfants en redemandent, les parents observent des changements concrets, le bouche-à-oreille fait le reste. Ce qui n'était qu'une intuition personnelle devient une aventure collective, aujourd'hui transmise à près de 1 000 animateurs partout dans le monde. Aujourd'hui, l'aventure continue et s'ouvre à de nouveaux animateurs. Votre rôle : faire vivre ces ateliers auprès de publics variés - enfants, ados, adultes, familles, professionnels - dans des lieux qui leur ressemblent (crèches, écoles, médiathèques, salles de yoga, entreprises'). Créer du lien, transmettre avec simplicité - et voir, très concrètement, l'impact de ce que vous apportez. Profil recherché : C'est une activité indépendante, que vous développez à votre rythme. Elle peut venir compléter une activité existante ou devenir une nouvelle étape professionnelle,[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Vieux-Condé, 59, Nord, Hauts-de-France

Vous contribuez dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.Vous mettez en oeuvre les orientations d'action sociale dans le cadre de l'aide sociale légale et facultative définie par le conseil d'administration du C.C.A.S. par des actions individuelles et collectives sur le territoire. Mission 1 : Assurer l'accueil physique et téléphonique du pôle social au CCAS Missions 2 : Favoriser l'autonomie de la personne en tenant compte de ses potentialités et ses freins - Accueillir, orienter, favoriser l'accès au droit - Faire une évaluation socio-économique des situations individuelles - Mettre en place un accompagnement social et/ou budgétaire - Rédiger des rapports Mission 3 : Suivi administratif du service - Montage des dossiers de Pass City et des dossiers MDPH Mission 4 : Participation à des projets collectifs - Développer et participer à des réseaux de partenaires - Aider à la mise en place de projets Mission 5 : Assurer le fonctionnement du service suivi logement -[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Aniche, 59, Nord, Hauts-de-France

Le foyer de vie d'Aniche recrute un AES/AMP (H/F) à temps plein : Vos missions : -Vous intervenez auprès de personnes adultes en situation de handicap . -Vous élaborez les projets personnalisés en lien avec le projet d'établissement, à partir d'un diagnostic, d'une analyse de l'environnement et de la situation de chaque personne accueillie. Vous assurez le suivi des projets personnalisés et les évaluez. -Vous accompagnez les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne en mettant en œuvre des actions éducatives adaptées visant à la socialisation, l'intégration, le bien-être et la valorisation de la personne. Votre profil : Titulaire du Diplôme AMP / AES, vous disposez de 1 à 3 ans d'expérience sur un même type de poste. -Vous avez le sens de l'écoute et du travail en équipe. Vous avez de bonnes capacités d'analyse et des aptitudes rédactionnelles. -Enthousiaste, engagé(e) et dynamique, vous avez une bonne connaissance des problématiques rencontrées avec le public. -Vous organisez et évaluez votre travail en fonction des priorités, en rendez compte et remettez en question vos pratiques professionnelles. -Vous maîtrisez l'outil informatique (bureautique,[...]

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Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Alençon, 61, Orne, Normandie

Adecco Alençon recrute pour un de ses clients un profil agent de maintenance H/F au sein d'un entrepôt Vos missions : - Gestion et suivi des projets de mise en conformité - Diverses actions de maintenance, mise en place de rack, bricolage - Relation avec les différents services - Utilisation de la nacelle - travail sous tension, habilitations électrique demandées vous avez de l'expérience dans ce domaine vous êtes bricoleur, autonome et prenez des initiatives Informations complémentaires Poste à pourvoir de suite Mission en interim horaire de journée du lundi au vendredi Rémunération selon profil Vous êtes intéressé par cette offre, n'hésitez pas postulez

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Rives d'Andaine, 61, Orne, Normandie

Description du poste : Sous l'autorité de la Direction et des Chefs de Service, vos missions principales : Vous serez être l'intermédiaire entre l'unité territoriale et le Siège Vous devrez être le soutien auprès des chefs de service concernant les questions paie, Ressources Humaines et juridiques Vous aurez en charge la réalisation des embauches sur le logiciel SIRH (contrats de travail et absences, etc .) Vous aurez également en charge l'actualisation des plannings dans le logiciel SIRH en fonction du réalisé Vous devrez suivre et contrôler des bulletins de paye chaque mois en lien avec le Siège et les variables transmises Vous aurez en charge la transmission d'informations au service comptabilité/budget du site et vous serez soutien en participant à l'élaboration des prévisionnels de salaires et analyse de la masse salariale et de son impact financier Vous devrez effectuer des mises à jour de tableau de bord Vous devrez réaliser des requêtes Avantages :***7 semaines de congés payés***Transport en commun pris en charge à 50%***Mutuelle prise en charge à 60%***CSE (chèques vacances, crédits loisirs, tickets cinéma et restaurant etc..)***Prime Laforcade***Formations collectives***Compte[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) bien-être auprès particuliers

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Tout commence par une histoire vraie. Celle de Juliette, une maman qui, à un moment clé de sa vie, choisit de ralentir. Deux années de pause pour se reconstruire, respirer, explorer le bien-être et des pratiques simples' d'abord pour elle, puis pour son enfant Le poste : De cette parenthèse naissent des ateliers doux, joyeux et accessibles Les enfants en redemandent, les parents observent des changements concrets, le bouche-à-oreille fait le reste. Ce qui n'était qu'une intuition personnelle devient une aventure collective, aujourd'hui transmise à près de 1 000 animateurs partout dans le monde. Aujourd'hui, l'aventure continue et s'ouvre à de nouveaux animateurs. Votre rôle : faire vivre ces ateliers auprès de publics variés - enfants, ados, adultes, familles, professionnels - dans des lieux qui leur ressemblent (crèches, écoles, médiathèques, salles de yoga, entreprises'). Créer du lien, transmettre avec simplicité - et voir, très concrètement, l'impact de ce que vous apportez. Profil recherché : C'est une activité indépendante, que vous développez à votre rythme. Elle peut venir compléter une activité existante ou devenir une nouvelle étape professionnelle,[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

Volvic, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis notre établissement en 2005, PAG Accueil s'est forgé une réputation solide en tant que prestataire de services d'accueil événementiel. Notre expertise nous permet de garantir un environnement sûr et serein pour nos clients et leurs invités lors d'événements de toutes envergures. Dans le cadre de l'ouverture de la saison du Volvic O'rigines, nous sommes à la recherche d'un nouveau talent pour rejoindre notre équipe PAG et participer à la réussite de cet événement de renommée locale. Date de la saison : Avril à septembre 2026. Vous suivrez une formation rémunéré sur site du 31/03/2026 au 03/04/2026. Vous devez être disponible sur l'ensemble des périodes. Notre Vision : Professionnalisme : La qualité est notre norme. Chaque membre de l'équipe PAG est un ambassadeur du professionnalisme, fournissant un service qui dépasse les attentes et reflète notre engagement envers la qualité. Engagement : Notre engagement envers nos clients est sans faille. Nous nous efforçons de dépasser leurs attentes et de créer un accueil chaleureux et personnalisé qui laisse une impression durable. Esprit Collectif : Chez PAG, nous formons une équipe unie où l'entraide et la communication[...]

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Agent / Agente de restauration collective

Emploi Tourisme - Loisirs

Prompsat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

recherche un agent service de restauration et portage de repas pour le site de Combronde. Recrutement possible en CDD. Du 23 février jusqu'au 20 mars 2026. Remplacement congé maladie. Lieu d'exercice des fonctions : périmètre de la Communauté de communes Combrailles, Sioule et Morge. Missions principales sur les communes de Prompsat et Davayat Activités et tâches principales du poste - Participer à la vie de la collectivité Participer à des réunions de service ou de la collectivité, Participe aux évènements et temps forts de la collectivité. - Participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants à la restauration scolaire Préparer la salle de restauration, participer à la mise du couvert, Assurer le service à la restauration, accompagner les enfants les plus jeunes à prendre leur repas Entretien et remise en ordre des locaux : vaisselle, tables, sols, . Organiser son travail, vérifier les températures des aliments avant service. Réaliser le dressage, la distribution. Faire la plonge. Organiser le retour du matériel de livraison. Entretenir et désinfecter les locaux et le matériel : accueil et parties communes, entretien du mobilier,[...]

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Valoriste

Emploi

Castetnau-Camblong, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

AIMA recherche son /sa valoriste pour Castetnau-Camblong Prise de poste attendue pour Mars 2026. ** CV et lettre de motivation : lehangardaima.castetnau@gmail.com ou déposer sur place. Présentation de la structure : AIMA est une association engagée dans la lutte contre le gaspillage à travers le réemploi solidaire. Grâce à son modèle économique durable, AIMA valorise des objets destinés à être jetés et les met au service de causes humanitaires, économiques et sociales. AIMA gère cinq ressourceries de mobilier (particulier, professionnel et médical) ainsi que deux boutiques de troc de vêtements solidaires, appelées "Les Coins du Trocoeur". Les ressourceries, dont celle de Castetnau-Camblong, proposent du mobilier de réemploi de qualité à des prix accessibles, contribuant à l'économie circulaire et à la réduction des déchets. Mission générale du poste : Le Valoriste en ressourcerie a la charge de la collecte, du diagnostic et de la valorisation du mobilier particulier et du matériel professionnel. Il participe également à la logistique de la ressourcerie (préparation des commandes, expéditions, gestion des stocks) et intervient dans la vente et le conseil client. Activités[...]

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Agent / Agente de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Iholdy, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Offre n°5 : 1 agent technique - Assurer le bon déroulement du temps de restauration en respectant les règles d'hygiène et de sécurité : la réception des repas, la préparation de la salle de restauration, participer au service, le nettoyage de la vaisselle, l'entretien et la désinfection des locaux. - Assurer l'entretien et la désinfection des locaux de l'accueil de loisirs en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - Connaissance et expérience dans le domaine - Capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur - Bonnes qualités relationnelles (diplomatie, discrétion, autonomie.) et sens du service public

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Agent / Agente de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Ossès, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Offre n°4 : 4 agents technique - Assurer le bon déroulement du temps de restauration en respectant les règles d'hygiène et de sécurité : la réception des repas, la préparation de la salle de restauration, participer au service, le nettoyage de la vaisselle, l'entretien et la désinfection des locaux. - Assurer l'entretien et la désinfection des locaux de l'accueil de loisirs en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - Connaissance et expérience dans le domaine - Capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur - Bonnes qualités relationnelles (diplomatie, discrétion, autonomie.) et sens du service public

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Agent / Agente de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Alos-Sibas-Abense, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Offre n°3 : 3 agents techniques - Assurer le bon déroulement du temps de restauration en respectant les règles d'hygiène et de sécurité : la réception des repas, la préparation de la salle de restauration, participer au service, le nettoyage de la vaisselle, l'entretien et la désinfection des locaux. - Assurer l'entretien et la désinfection des locaux de l'accueil de loisirs en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - Connaissance et expérience dans le domaine - Capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur - Bonnes qualités relationnelles (diplomatie, discrétion, autonomie.) et sens du service public

photo Agent / Agente de restauration collective

Agent / Agente de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Palais, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le service enfance et jeunesse de la direction enfance et petite enfance de l'agglomération Pays Basque réunit durant la période estivale 10 accueils de loisirs et 5 accueils jeunes, dont 3 proposant un accueil immersif en langue basque situés principalement sur les territoires de Soule, d'Amikuze et de Garazi Baïgorri. Les accueils de loisirs gérés par la Communauté d'Agglomération Pays Basque sont en démarche ou en cours de labellisation Euskaraz Josta et d'un éveil au Gascon. Tous les membres de l'équipe éducative participent à la mise en œuvre de cette action intégrée aux projets pédagogiques. Afin de compléter les équipes des accueils de loisirs / accueils jeunes pour la période estivale 2026, le service enfance recherche des animateurs et agents de service hygiène et restauration Offre n° 1 : Juillet : 3 agents techniques Août : 1 agent technique - Assurer le bon déroulement du temps de restauration en respectant les règles d'hygiène et de sécurité : la réception des repas, la préparation de la salle de restauration, participer au service, le nettoyage de la vaisselle, l'entretien et la désinfection des locaux. - Assurer l'entretien et la désinfection des locaux[...]

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Agent administratif / Agente administrative de l'Etat

Emploi Economie - Finances

Obernai, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Au sein d'une équipe de 24 agents dédiée à l'accompagnement technique en Urbanisme Aménagement et Instruction du Droit des sols des communes et intercommunalités membres de l'ATIP, vous êtes en charge de missions d'appui au Responsable de territoire, et à l'équipe. Vous êtes l'interlocuteur(trice) de premier contact pour les membres de l'ATIP, les partenaires, les pétitionnaires et professionnels. Dans une organisation multi-sites de l'ATIP et à distance de la Direction et des services supports, le/la secrétaire assistant(e) en territoire joue un rôle charnière et très polyvalent au service du bien vivre en collectif de travail, en appui direct et réactif au responsable de territoire. Sous l'autorité du responsable de territoire, dans le cadre des missions de l'ATIP : - Il/elle apporte une assistance solide et permanente à l'équipe d'Obernai en matière d'organisation professionnelle - Il/elle accompagne le responsable dans la planification et la préparation de ses engagements professionnels. - Il/elle assure l'accueil et l'information de ses interlocuteurs, dans un esprit de courtoisie et de réserve. - Il/elle assure des missions particulières, en relais du Secrétariat[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Montagney, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un cuisinier de restauration collective (H/F) pour un cdd de remplacement sur février, renouvelable de 2 semaines. Production d'environ 160 repas par jour sur place pour nos résidents. Vous êtes capable de travailler en équipe ou seul selon les horaires, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire HACCP. En semaine : 6h30-11h00 /11h30-14h00 plat chaud 8h30-13h00/13h30-16h30 entrées/desserts 1 week-end sur 3 travaillé: vous êtes capable de gérer seul tous les repas (après formation et doublon): 6h30-11h/11h30-13h30/14h00-15h30 Possibilité d'utiliser le logiciel pour passer des commandes et d'adapter le menu en texture modifiée (formation sur place si besoin). Salaire selon la Convention collective 51, avec prime ségur (238€ brut à temps plein) et prime de dimanche/jour férié. Pour accéder à ce poste, vous devez au minimum connaître les principes de base de la cuisine ainsi que les normes HACCP. Nous recherchons avant tout une personne sérieuse, assidue et impliquée dans son travail. C'est votre cas ? Alors postulez maintenant !

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Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi Administrations - Institutions

Matour, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Poste saisonnier à pourvoir du 15 mars 2025 au 15 septembre 2025. Dans le cadre du renforcement de ses services techniques pendant la période estivale, la collectivité recrute un agent technique saisonnier. Missions principales Sous l'autorité du responsable des services techniques, l'agent saisonnier aura pour missions principales : Espaces verts -Entretien courant des espaces verts communaux (tonte, débroussaillage, taille de haies, arrosage) -Ramassage des déchets verts -Participation à l'embellissement des espaces publics Propreté et salubrité -Nettoyage et entretien de la voirie, des espaces publics et des abords des bâtiments communaux -Ramassage des déchets et gestion des corbeilles -Nettoyage des sanitaires publics -Participation aux actions visant à maintenir la salubrité publique Missions occasionnelles -Participation à l'entretien courant des bâtiments communaux (petites réparations, nettoyage, manutention) -Aide logistique lors de manifestations communales -Renfort ponctuel des équipes techniques selon les besoins du service Profil recherché -Motivation et sens du service public -Capacité à travailler en équipe et en extérieur -Autonomie, sérieux et ponctualité -Respect[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Calais, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'APAJH Sarthe/Mayenne recrute pour sa direction Insertion Sociale - Habitat Diffus (Convention Collective 1966), au sein du FHSA départemental (antenne de Saint Calais) : Un moniteur éducateur (h/f) diplômé 1 ETP - à compter du 02/03/2026 Missions : - Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées et instaurer une relation de confiance avec ces dernières ; - Evaluer les compétences et les potentialités des personnes accompagnées ; - Recueillir les besoins, attentes et souhaits des personnes accompagnées ; - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé en veillant à rendre la personne actrice de celui-ci ; - Elaborer et mettre en place des actions socio-éducatives permettant à la personne accompagnée de construire son identité, de mobiliser ses compétences ; - Favoriser les apprentissages en vue d'une inclusion sociale et développer l'autodétermination à travers une écoute active ; - Favoriser un travail partenarial avec les mandataires judiciaires et autres intervenants du champ social ; - Assurer un accompagnement social de la personne accompagnée dans le respect des droits et de l'intimité de celle-ci ; - Prévenir[...]

photo Agent / Agente de restauration collective

Agent / Agente de restauration collective

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grand-Lucé, 72, Sarthe, Pays de la Loire

À propos de la mission Participe aux activités de production culinaire (préparation, assemblage, dressage) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Assure la mise en place des espaces de restauration ainsi que la distribution et le service des repas. Accueille les clients et peut procéder à l'encaissement des ventes. Réceptionne et stocke les produits alimentaires. Assure le rangement, nettoyage et entretien des matériels de restauration et des espaces. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,02 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché Vous avez le sens du service Votre sens de l'organisation[...]

photo Commis / Commise de cuisine de collectivité

Commis / Commise de cuisine de collectivité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourg-Saint-Maurice, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier de Bourg-Saint-Maurice recherche un AGENT POLYVALENT H/F pour sa cuisine collective. Vos missions principales : - Réalisation des préparations froides (entrées, desserts, salades.) - Participation à la chaîne de production et de conditionnement des repas - Plonge vaisselle et batterie - Nettoyage et entretien des locaux et du matériel - Application stricte des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Profil recherché : - Expérience en restauration collective appréciée (débutant accepté) - Connaissance des règles d'hygiène - Rigueur, polyvalence et esprit d'équipe - Discrétion et sens du service, indispensables en milieu hospitalier Poste de jour en 7,5 h (horaires variables) avec un week-end travaillé par mois. Le CH de Bourg Saint Maurice est un établissement de santé à taille humaine niché au pied des montagnes. La structure offre un cadre de vie exceptionnel pour les amateurs de nature, de sport et d'activités en plein air. Ne manquez pas cette opportunité. Rejoignez-nous à Bourg-Saint-Maurice !

Ressources supplémentaires